Tesla Inc. og?osi?a plany zwolnienia oko?o 10% swojej si?y roboczej. Ta drastyczna decyzja, podana do wiadomo?ci publicznej przez ró?ne media w tym przez “The New York Times” i CNBC, jest bezpo?redni? odpowiedzi? na spadek sprzeda?y samochodów w pierwszym kwartale tego roku.
Elon Musk, dyrektor generalny Tesli, w wiadomo?ci do pracowników podkre?li?, ?e firma musi zredukowa? koszty i zwi?kszy? wydajno??, aby przygotowa? si? do kolejnej fazy wzrostu. W Austin, Teksas, gdzie mie?ci si? siedziba firmy, zwolnienia mog? dotyczy? a? 14 000 osób z 140 473 zatrudnionych na koniec ubieg?ego roku.
Niezale?nie od tych trudnych decyzji kadrowych, dwa kluczowe postaci w strukturach kierowniczych Tesli równie? og?osi?y swoje odej?cia. Andrew Baglino, starszy wiceprezes ds. uk?adów nap?dowych i in?ynierii energetycznej, i Rohan Patel, starszy globalny dyrektor ds. polityki publicznej i rozwoju biznesu, obaj zdecydowali si? na zmian? swojej kariery po wieloletniej pracy w firmie. Ich odej?cia zosta?y og?oszone na platformie mediów spo?eczno?ciowych X.
Te zmiany kadrowe zbieg?y si? ze spadkiem warto?ci akcji Tesli o 4,8% w poniedzia?ek po po?udniu, co skumulowa?o si? do oko?o jednej trzeciej straty warto?ci w tym roku. Firma odnotowa?a znaczny spadek sprzeda?y, dostarczaj?c tylko 386 810 pojazdów od stycznia do marca, co jest prawie 9% poni?ej wyniku z tego samego okresu rok wcze?niej.
Konkurencja w sektorze pojazdów elektrycznych znacznie si? zaostrzy?a, a spowolnienie globalnej sprzeda?y tego typu pojazdów wp?yn??o na decyzje Tesli o obni?ce cen ich modeli, w niektórych przypadkach nawet o 20 000 USD. Te ci?cia cen doprowadzi?y do obni?ki warto?ci u?ywanych pojazdów elektrycznych i zredukowa?y mar?e zysku firmy.
Tesla stara si? jednak pozosta? na czele innowacji w bran?y, zapowiadaj?c ujawnienie autonomicznego robotaxi podczas wydarzenia planowanego na sierpie?. To mo?e by? kluczowy moment dla firmy, aby odzyska? zaufanie inwestorów i klientów w burzliwym okresie dla przemys?u motoryzacyjnego.
