IT Kontrakt planuje rekord

Bartosz Martyka
4 Min

IT Kontrakt, lider na rynku us?ug IT w Polsce, dzia?aj?cy tak?e w Szwajcarii i Malezji, konsekwentnie realizuje plan zwi?kszania skali dzia?alno?ci. Dzi?ki dalszej ekspansji spó?ka zamierza, po raz pierwszy w swojej historii, wypracowa? oko?o 300 mln z? przychodów. To oznacza wzrost sprzeda?y o oko?o 30 proc. w 2018 r., w porównaniu do 20 proc. wzrostu w 2017 r. i  zachowanie pozytywnego trendu w rentowno?ci.

Wojciech MachZa?o?yli?my dynamiczny plan rozwoju i z sukcesem go realizujemy. Pozyskujemy nowych klientów z ca?ego ?wiata. W ostatnim kwartale rozpocz?li?my wspó?prac? mi?dzy innymi z jednym z najwi?kszych software house’ów na ?wiecie oraz kolejnymi klientami z obszaru bankowo?ci. Nasz? przewag? jest oferowanie rozwi?za? oraz zaplecza IT, które pozwala realizowa? du?e i nowoczesne projekty, bez konieczno?ci posiadania rozbudowanych zespo?ów programistów w swoich wewn?trznych strukturach. Jedn? z przyczyn wzrostu jest oferowana przez nas us?uga Managed Services, która odpowiada na potrzeby rozwijaj?cych si? przedsi?biorstw. W ostatnim pó?roczu pozyskali?my kolejne projekty w ramach tej us?ugi, a tak?e rozbudowujemy nasze wewn?trzne Software Delivery Center – Wojciech Mach, prezes wspó?zarz?dzaj?cy IT Kontrakt

Spó?ka IT Kontrakt od lipca 2017 r. jest cz??ci? globalnego funduszu Oaktree Capital Management, którego przedstawicielem w Polsce jest Cornerstone Partners. W sierpniu tego roku do tworzonej przez fundusz platformy IT ma do??czy? krakowska spó?ka Solid Brain, by wspólnie budowa? pozycj? lidera na rynku us?ug IT w Europie ?rodkowej. IT Kontrakt posiada biura handlowe w Szwajcarii i USA oraz w?asne Software Delivery Centers w pi?ciu lokalizacjach. Jest równie? obecna w Kuala Lumpur w Malezji, gdzie zatrudnia kilkudziesi?ciu specjalistów z ca?ego ?wiata. W 2018 r. rosn?cy przychód spó?ki b?dzie pochodzi? z realizacji projektów mi?dzynarodowych w najnowszych technologiach, ??cznie z us?ugami w chmurze czy projektami opartymi o blockchain. Firma ma zbalansowane portfolio klientów i wci?? widzi szanse na wzrost w nowych obszarach.

Wraz ze wzrostem przychodów planowane jest tak?e zwi?kszenie zatrudnienia o 15 proc. do 1550 osób. Podane cele rekrutacyjne i finansowe nie uwzgl?dniaj? wzrostu zwi?zanego z po??czeniem z Solid Brain.

Tomasz PyrakZapewniamy naszym klientom najwy?sz? jako?? us?ug, dlatego wraz z kolejnymi kontraktami zwi?kszamy zatrudnienie, poszukuj?c specjalistów o du?ym do?wiadczeniu i o unikalnych kompetencjach. Oferujemy przy tym konkurencyjne lub wy?sze wynagrodzenie ni? to proponowane przez podobne firmy na rynku. Zale?y nam na tym, ?eby pracowa? z najlepszymi, dlatego nie boimy si? inwestowa? w talentyTomasz Pyrak, prezes wspó?zarz?dzaj?cy IT Kontrakt

Spó?ka obs?uguje firmy m.in. z bran?y motoryzacyjnej, finansowej i farmaceutycznej, niezale?nie od u?ywanej przez nie technologii. Jedn? z przewag konkurencyjnych IT Kontrakt jest mo?liwo?? ?wiadczenia niszowych, ale rosn?cych na znaczeniu us?ug, na przyk?ad z zakresu bioinformatyki. Specjali?ci dzia?aj?cy w tym obszarze programuj? w j?zyku R, który zyskuje coraz wi?ksz? popularno??. Chc?c wzmacnia? konkurencyjno??, firma utworzy?a Akademi? Bioinformatyki. Programi?ci mog? w niej rozwija? swoje umiej?tno?ci kodowania w j?zyku, którego znajomo?? zapewnia im wysok? pozycj? na rynku pracy.

Zarz?d spó?ki zapowiada dalsze zwi?kszanie obszaru dzia?alno?ci oraz rozwa?a dalsze akwizycje, które uzupe?ni? portfolio us?ug i dodatkowo wzmocni? pozycj? firmy.

Mamy ambicj?, ?eby zbudowa? w Polsce firm? IT, która skutecznie b?dzie rywalizowa? nie tylko na lokalnym, ale i ?wiatowym poziomie. Dzi?ki elastyczno?ci naszych us?ug oraz posiadaniu doskona?ej kadry in?ynierów, ten plan jest realny w ?rednioterminowej perspektywie – dodaje  prezes wspó?zarz?dzaj?cy Tomasz Pyrak.

Udostępnij
Posiada wieloletnie do?wiadczenie w PR, przedsi?biorca, by?y reseller i programista. Specjalizuje si? w zarz?dzaniu strategicznym.